Vous ne pouvez pas créer le bon type d’entreprise avec le mauvais type de personnes.
- Si le mauvais type de personnes travaille pour vous, elles ruineront votre entreprise.
- Si le mauvais type de personnes vous embauche, cela ruinera votre entreprise.
La solution semble simple: décider exactement qui sont les bonnes personnes. Et ensuite embaucher intentionnellement et commercialiser les bonnes personnes.
La partie délicate? Dire «non» au mauvais type de personnes!
C’est pourquoi le meilleur moment pour embaucher quelqu’un est avant d’avoir désespérément besoin d’un poste pourvu. Et le meilleur moment pour choisir un nouveau client, c’est avant d’avoir désespérément besoin d’un nouveau client.
C’est si facile.
Et c’est si difficile.
Mais c’est nécessaire.
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